«الائتمان» الكويتي يطلق خطة لتسكين الوظائف الشاغرة للمواطنين
أعلن مدير بنك الائتمان الكويتي بالتكليف، سلطان الدبوس، أن البنك سيطرح اليوم إعلاناً لتسكين عدد من الوظائف الشاغرة للمواطنين الكويتيين من حديثي التخرج وذوي الخبرة، بهدف استقطاب الكفاءات الوطنية الشابة وتوظيفهم بما يتوافق مع احتياجات البنك. وأوضح أن الإعلان سيتضمن التخصصات المطلوبة إلى جانب المؤهلات والشروط اللازمة لكل وظيفة.
وأشار الدبوس، في تصريح صحافي، إلى أن هذه الخطوة تأتي تنفيذاً لتوجيهات سمو أمير البلاد الشيخ مشعل الأحمد، الداعية إلى دعم الشباب وتوفير فرص عمل عادلة لهم، انطلاقاً من كونهم ثروة الوطن ومستقبله، مع الالتزام بمبادئ العدالة الاجتماعية وتكافؤ الفرص والنزاهة والشفافية.
وبيّن أن خطة التوظيف تعتمد على معايير دقيقة وواضحة، تستهدف جذب الكفاءات بما يتوافق مع القوانين والأنظمة المعمول بها، وخاصة قرار مجلس الخدمة المدنية رقم 4/2001 وتعديلاته، الذي يحدد أسس المفاضلة بين المتقدمين لشغل الوظائف.
وأضاف أن من تنطبق عليهم الشروط سيخضعون لاختبار بالتعاون مع جامعة الكويت، إلى جانب تشكيل لجان متخصصة لعمليات الاختيار واستقبال التظلمات. وأكد أن التعيين يتم وفقاً للائحة شؤون الموظفين المعتمدة من مجلس الخدمة المدنية، وبما يتماشى مع الميزانية المعتمدة والدرجات الشاغرة، وبالتنسيق مع الهيئة العامة للقوى العاملة، تطبيقاً للقرار رقم 7/2002.
وختم الدبوس تصريحه بالتأكيد على أن تقديم الطلبات سيكون إلكترونياً عبر بوابة البنك، دون الحاجة إلى الحضور الشخصي، وذلك لمدة 15 يوماً.
اترك تعليقاً